La Diputación destina tres millones de euros al Plan de Emergencia Social 2016

????????????????????????????????????

Tres millones de euros destinará la Diputación Provincial de Ciudad Real el próximo año, dentro del plan de emergencia social, para atender de manera prioritaria y urgente las situaciones de extrema gravedad que están atravesando muchas familias por la falta de recursos económicos para la compra de alimentos básicos.

El presidente de la Diputación de Ciudad Real, José Manuel Caballero, ha dado a conocer esta mañana en rueda de prensa el Plan de Ayudas de Emergencia Social para 2016, para el que se ha consignado la cantidad de 3 millones de euros, que serán gestionados a través de los Servicios Sociales y que se tramitará en colaboración con los trabajadores municipales de los ayuntamientos de la provincia para atender situaciones de extrema gravedad.

«Se trata de una iniciativa tan importante y sin duda lamentablemente tan necesaria hoy en nuestra sociedad y para muchos de nuestros vecinos», ha dicho el presidente de la Diputación, que ha indicado que éste será el cuarto ejercicio que se va a aplicar y con el que se pretende dar respuesta inmediata a siutaciones de emergencia, característica que le da valor en cuanto a la rapidez en su gestión, «en su resolución, y en atender el problema en el momento en el que se está produciendo».

Con respecto al Plan de Emergencia Social 2016, José Manuel Caballero, que ha estado acompañado de la vicepresidenta del Área de Atención a las Personas y Cooperación Municipal, Jacinta Monroy, ha dicho que es un plan complementario al que desarrolla la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, «puesto que es el gobierno regional quien tiene la repsonsablidad directa de toda la gestión de ayudas de emergencia, y no me cabe duda de que lo va a hacer, porque así me lo ha asegurado la consejera de Bienestar Social».

Caballero ha indicado que una de las mayores dificultades con las que se suelen enfrentar las administraciones está relacionada con poder llevar a cabo una gestión eficaz y con rápidez en sus actuaciones. «Este plan viene a soluciar este problema porque actua en el momento que la persona, que la familia tiene el problema, lo que tiene un valor añadido». Y ha expresado que las ayudas de esta iniciativa tienen que ver con la alimentaicon básica y con la higiene, permitiendo adquirir alimentos de carácter básico y también productos necesarios para la limpieza y el aseo perosnal, «imprescindible para una vida con un mínimo de dignidad».

También se atenderán situaciones excepcionales y urgentes como son el vestido y calzado, ropa del hogar, farmacia, gas y electricidad, alojamiento temporal para mujeres victimas de violencia de género en lo que concierne a gastos de desplazamiento a juicios, a peritajes, puntos de encuentro, etc.

En cuanto a los beneficiarios, Caballero ha puntualizado que serán aquellas personas que más lo necesitan, mayores de edad y residentes en la provincia de Ciudad Real, que carezcan de medios económicos y que se encuentren en situación de emergencia y de vulnerabilidad social y en riesgo de caer en la exclusión social.

Se establecen unos criterios de valoración vinculados a su nivel de renta, teniendo como referencia el IPREM, fijado en 532,51 euros. Los ingresos económicos para unidades familiares de 1 miembro no deberá exceder de 450 euros; de dos miembros, 621,26 euros, de tres miembros, 714,45 euros hasta los 931,87 euros para familias de ocho o más miembros. El techo económico podrá ser ampliado hasta un máximo de 300 euros cuando existan gastos derivados de alquilar o amortización de vivienda, siempre que ésta sea la habitual.

Caballero ha indicado que se pagará para compra de alimentos e higiene, estableciéndose en 90 euros para unidades familiares de un miembro; 120 euros para dos miembros; entre tres y cuatro meimbros, 150 euros al mes; para familias entre 4 y 5 miembros, 180 euros; entre 7 y 8 miembros, 210 euros; y más de ocho miembors, 240 euros al mes. Es decir, 30 euros al mes por miembro de la unidad familiar, y si uno es un niño menor de 3 años, además de computar como miembro de la familia obtendrá también una ayuda adicional de otros 30 euros hasta un máximo de 60 euros al mes. Se facilitarán cheques por 30 euros y las ayudas tendrán un máximo de dos meses por trimestre y no se pagarán más de seis meses a lo largo del año.

Serán los profesionales de los servicios sociales municipales, los que determinen a qué familias van esos alimentos, la cuantía, la duración y una vez hecho este informe, y telemáticamente, se trasladarán a la Diputación los datos de los beneficiarios. El órgano gestor será el personal de los servicios sociales de la Diputación Provincial, que visará los informes remitidos y los resolverá confeccionando elpago de la ayuda, que nunca se realizará en metálico a los beneficiarios sino en especie. Además se determinarán las obligaciones que como contraprestación tendrán que realizar los perceptores de estas ayudas, mediante itinerarios de inserción laboral, participación en programass de intervención familiar, escolarización obligatoria de menores, seguimiento de búsqueda activa de empleo de los miembros adultos en edad laboral, etc.

En cuanto a los proveedores, Caballero significó que son las empresas, tiendas y superficies de alimentación adheridos al plan, que figuran en un listado confeccionado por la propia Diputación. De esta manera, el beneficiario va a la tienda, entrega su cheque y los proveedores remitirán la factura junto con el cheque a la Diputación para su abono, que será verificado previamente a la gestión del pago.

El presidente ha informado que a 11 de diciembre se han consumido más de 2,5 millones de euros del plan de emergencia de 2015, habiéndose tramitado y aprobado 16.253 solicitudes de alimentación y 994 en ayudas excepcionales. El número total de familias que han solicitado y percibido ayudas son 7.456, que a una media de cuatro miembros por familia arrojan un total de 30.184 personas.

Antes de finalizar, Caballero ha recalcado que el plan de emergencia social no hay que entenderlo como un plan de caridad, sino que se trata de un compromiso con la solidaridad y de justicia social. «Este es el dinero mejor gastado de la Diputación, dar de comer al que tiene hambre, dar vestido al que lo necesita, atender y dar calor al que tiene frío, sin duda, es una obligación moral de la sociedad, pero también una obligación política de esta insitutición. Valoro lo que hicieron mis antecesores, es una buena iniciativa y lo que hago es sumarme ampliando el presupeusto destinado».

Los clientes de Caja Rural Castilla-La Mancha disfrutarán de nuevas condiciones favorables en más de 7.700 cajeros

20151217 cajero caja

Caja Rural Castilla-La Mancha ha firmado varios acuerdos con otras entidades financieras para aplicar condiciones favorables  a los más de 400.000 clientes que posee en todo su ámbito de actuación.

A través de estos  acuerdos bilaterales suscritos con las entidades del Grupo Caja Rural,  Grupo Banco Popular, Grupo Cajamar, Laboral Kutxa  y Bankinter, los usuarios de la cooperativa de crédito castellano-manchega podrán realizar retiradas de efectivo en  más de 7.700 cajeros automáticos con condiciones muy ventajosas.

Con este acuerdo, Caja Rural Castilla-La Mancha ofrecerá una red comercial de cajeros automáticos superior a que las que poseen otras entidades financieras de carácter nacional, favoreciendo de este modo a sus más de 400.000 clientes.

Retirada de efectivo con inmejorables condiciones

En este sentido, a partir del próximo día 22 de Diciembre , los clientes de Caja Rural CLM pueden realizar retiradas de efectivo  a débito de forma gratuita, en cualquiera de los más de 2.700 cajeros  automáticos de las entidades pertenecientes al Grupo Caja Rural, también será gratuita en aquellos cajeros del  Grupo Banco Popular, Grupo Cajamar,  Laboral Kutxa  y Bankinter, en donde las Entidades del Grupo Caja Rural no tengan presencia , manteniendo  a su vez condiciones preferentes en las retiradas de  efectivo   a débito en  los cajeros de estas entidades donde si exista cobertura del Grupo .

Caja Rural CLM se adapta a la nueva regulación

El  Real decreto Ley  11 / 2015 que regula las comisiones por retirada de efectivo en cajeros se puso en vigor el 3 de Octubre y  tiene como fecha máxima de adaptación  por todas las Entidades Financieras el 1 de Enero de 2016. Caja Rural CLM se ha adaptado a la misma y ofrecerá en sus cajeros la información necesaria para que los usuarios conozcan los costes de su transacción de retirada de efectivo con anterioridad antes de realizarla.

Caja Rural CLM ofrecerá toda la información necesaria para comprender la aplicación y funcionamiento de estos acuerdos y de la retirada de efectivo en cajeros propios y ajenos a la entidad  en cualquiera de los canales que tiene a disposición de su clientela.

Carta abierta a Ana María Martínez Losa, candidata tomellosera al senado

0

ana maria 2

Conocí a Ana María hace ocho años. La encontré en una reunión, en Tomelloso; ella tomellosera de pro, yo, castellano viejo, compartíamos amigos, como Fran o Inma.

Ana María entró en mi vida como reflejo de mí mismo. Es manchega, estudiante, opositora, hija de obreros, dura y constante.

Ana es de familia obrera, de esas que trabajan de sol a sol, y superan cada día las dificultades con esfuerzo y en silencio. De esas familias que viven con la amargura de saber que se puede vivir mejor, si el egoísmo se acabara.

Ana María es socialista, aunque no sé aún si dogmática o pragmática, pero sobre todo es fiel a sus ideas. Llueva o haga frio, pegando carteles, pierda o gane, ella siempre está ahí; y con ella, sus padres.

Ana María fue una aplicada estudiante de la Facultad de Ciencias Políticas de la Universidad Complutense, donde compartimos pasillos, aunque jamás paseáramos juntos en ellos. Esos pasillos donde veíamos a los hoy conocidos Verstrynge, Monedero, Pablo Iglesias o el sociólogo de cabecera del PSOE, Iñaki Urquizu.

Ana María es una mujer de letras, devora libros, sus autores favoritos -García Pavón, Félix Grande o Philip Roth- no faltaban en su casa, donde los libros estaban por todos lados. Y esa pasión por la cultura fue algo que me trasladó con la novela La balada del abuelo Palancas, de Félix Grande. Con este libro, Ana María quiso acercarme a la literatura de los grandes maestros de Tomelloso, y quizás también a ella misma, a su mundo de letras, a su ideología… y a mi bisabuelo tomellosero.

Ana María es como decía Machado «mujer manchega garrida y bien plantada».

Ana María es amiga de sus amigos, fiel y leal.

Ana María es una profesional que se ha hecho a sí misma, viajando en el autobús Samar durante años para estudiar en el CEF, en Madrid, y prepararse una gran oposición, la de Inspectora de Trabajo, un adalid para una familia obrera, con una hija socialista. Aquella oposición, como el reto de hoy, ser senadora, no fue fácil, fueron muchos los viajes, las horas de estudio y los sinsabores, pero se consiguió con esfuerzo y tesón.

El 20D, Ana María, la vida te tiene preparada una nueva reválida, que no la última. Y una vez más, estoy seguro que, gracias a tu dedicación y coraje, conseguirás superarla con nota.

Suerte, Ana María, pase lo que pase, seguimos siendo los mismos.

Me despido con unas palabras de Antonio Machado, de la poesía La mujer manchega, “El sol de la caliente llanura veraniega quemó su piel, mas guarda frescura de bodega su corazón».

José Alberto Crespo
Politólogo

Cotillas: “Cuando gobierna el PP la renta agraria mejora”

pp Virgen de las viñas

Carlos Cotillas manifestó que “hoy hemos conocido que cuando gobierna el PP la renta agraria mejora”. Así, explicó, en 2015 la renta agraria ha subido un 3 por ciento en nuestro país “frente al 30 por ciento que bajó en los ochos años de gobierno socialista”. Así se manifestaba el cabeza de lista del PP al Senado por Ciudad Real durante una visita a Bodega Alzara Virgen de las Viñas de Tomelloso, acompañado por el candidato a la Cámara Alta y alcalde de Bolaños Miguel Ángel Valverde.

Cuando gobierna el PP, continúo diciendo, los agricultores, ganaderos y la industria agroalimentaria tienen más oportunidades para crecer y generar empleo, riqueza y bienestar. Ha puesto como ejemplo de innovación a Virgen de las Viñas, que también los es de modernidad, de emprendimiento, de búsqueda de mercados exterior y, por tanto de generación de empleo y riqueza.  El PP, señaló, es el partido que más y mejor trabaja por los agricultores “por eso hemos conseguido 47.000 millones de la PAC para pagos directos”. Además, continuaba, el PP ha logrado que lleguen a C-LM 1.500 millones del Fondo de Desarrollo Rural “que ya no van a farolas ni a aceras, sino a los agricultores y ganaderos”.

Lamentó Cotillas que habiendo hecho un “esfuerzo tan grande los gobiernos de Rajoy y Cospedal”, el gobierno de García-Page no está dando respuestas a los agricultores. Adelanto el 50 por ciento de los pagos en noviembre y además “no a todos los agricultores”. La promesa de pagar estos días el 100 por 100 de la PAC “es una promesa que los agricultores y el PP creemos que es simplemente electoral”, aseguró.  “El gobierno de Page paga mal el dinero que el Partido Popular ha conseguido”, manifestó para acabar.

Miguel Ángel Valverde destaco la importancia del sector agroalimentario para el medio rural y los pueblos de la provincia de Ciudad Real. El sector, como ha defendido siempre el PP dijo Valverde, debe ser la base de la economía de nuestra provincia, región y todo el país.

Durante toda la campaña, la candidatura del PP está visitando todos los pueblos de la provincia, pretendiendo estar cerca de los ciudadanos, señaló el candidato, y de todas las actividades económicas. Los “populares” han visitado muchos comercios, empresas, cooperativas pequeñas y como ésta, la mayor cooperativa vitivinícola de Europa. Al contrario de lo que otros partidos quieres, señaló Valverde, que quieren acabar con la vida de los pueblos, el PP va a seguir apostando por los pueblos y el medio rural.

Fashion & ODDA de Tomelloso gana el Concurso de Escaparates navideños de la Cámara

FASHION & ODDA, S.L.

La tienda de moda “Fashion & ODDA”, de Tomelloso, ha sido la ganadora del primer premio del  Concurso de Escaparates navideños de la Cámara de Comercio de Ciudad Real, dotado con diploma acreditativo y mil euros, entregado por el presidente de la Cámara, Mariano León, y por Carlos Marín, presidente de FECIR (Federación Empresarial de Ciudad Real). El segundo premio, entregado por el director territorial de Globalcaja, Miguel Ángel León,  ha recaído en la tienda de moda y calzado “Duende” de Ciudad Real, dotado con 750 euros y el tercer premio, valorado en 500 euros, ha sido para el comercio de moda y calzado “Villajos”, de Alcázar de San Juan. Vicente Ruiz, director de la Escuela de Arte Pedro Almodóvar, ha hecho entrega de este tercer galardón.

El Jurado ha valorado las mejores y más artísticas decoraciones teniendo en cuenta  criterios comerciales y artísticos, destacando aspectos como: calidad y armonía, innovación, creatividad, originalidad, ambientación, iluminación utilizada y la exposición del propio producto.

Durante el acto de entrega de Premios del Concurso de Escaparates, el Presidente de la Cámara de Comercio, Mariano León, el presidente de FECIR, Carlos Marín, y el director territorial de Globalcaja, Miguel Ángel León, han felicitado a los premiados y agradecido su interés a los establecimientos de toda la provincia que han participado en el concurso.

????????????????????????????????????

De los 92 establecimientos  que finalmente han participado, 23 son de la capital, 28 de Bolaños de Calatrava y los restantes 41 lo han hecho desde 14 diferentes localidades de la provincia: Alcázar de San Juan (8), Almadén (4), Almagro, Campo de Criptana, Daimiel, Manzanares, Puertollano (4), Piedrabuena, Santa Cruz de Mudela, Socuellamos, Tomelloso, Valdepeñas (5), Villarrubia de los Ojos (4) y Villarta de San Juan (4).

En el Concurso han participado establecimientos de diversa tipología: moda, textil, óptica, artesanía, librería, fotografía, floristería, pastelería, deportes, muebles, calzado, regalos, herbolarios, farmacia, estética y salud, complementos, puericultura, alimentación y automoción.

Los escaparates participantes deberán estar iluminados hasta las 22.30 horas, al menos del día 24.

El concurso está concebido para estimular a los comerciantes a que hagan más atractivos sus escaparates durante la época navideña y colaboren así, ayudando a dinamizar el comercio, sector clave en el tejido empresarial de nuestra provincia.

Suben a veinte los afectados por legionela en Manzanares

hospital manzanares

La Consejería de Sanidad y Asuntos Sociales ha precisado que el número de afectados por el brote de legionela en la localidad ciudadrealeña de Manzanares ha ascendido a veinte personas, de los cuales trece continúan ingresados en centros hospitalarios.

Fuentes del departamento que dirige Jesús Fernández han señalado a Europa Press que doce de estos ingresados se encuentran en el Hospital Público Virgen de Altagracia de la localidad y uno de ellos permanece en la UCI del Hospital de Ciudad Real.

Del resto de afectados, ya hay siete pacientes dados de alta, según estas fuentes, que han señalado que todos los afectados por legionela son mayores de edad.

Rodríguez: “En mayo se consiguió el cambio en Tomelloso y C-LM y ahora vamos a lograrlo en España”

psoe viticultores 1

Organizado por el Grupo Socialista del Ayuntamiento de Tomelloso, este jueves se celebró  un café-coloquio con representantes de la industria agroalimentaria al que asistieron el consejero de Agricultura y Desarrollo Rural del Gobierno de Castilla-La Mancha, Francisco Martínez Arroyo, la candidata socialista al Congreso de los Diputados, Isabel Rodríguez, la candidata del PSOE al Senado por la provincia de Ciudad Real, Ana María Martínez Losa, y la alcaldesa de Tomelloso, Inmaculada Jiménez.

Inmaculada Jiménez explicó que este encuentro entre  las candidatas y los representantes del sector agroalimentario de la ciudad era necesario dado que desde el gobierno central se toman muchas decisiones que afectan “directamente a Tomelloso y a sus agricultores”. Recordó que Tomelloso es una ciudad eminentemente agrícola que tiene en ese sector el motor económico y muchas familias de la ciudad viven de la agricultura. Tomelloso es, aseguró Jiménez, el punto estratégico del sector agroalimentario en la región.  La presencia de Martínez Arroyo sirvió para poner en común algunas iniciativas y también, continuo explicando la también alcaldesa de Tomelloso,  y para resolver las inquietudes que pueda tener el sector.

Jiménez alabó la cercanía y disposición del gobierno regional, que “está a disposición de sector cuando lo necesita”. En esa misma línea, Inmaculada Jiménez aseguró que el próximo 20 de diciembre “vamos a tener un gobierno de España cercano con Pedro Sánchez como presidente”. Isabel Rodríguez también será diputada y Ana María Martínez será senadora “y los intereses de la provincia estarán bien defendidos con estas dos grandes mujeres”.

Tomelloso es un símbolo para el PSOE

Isabel Rodríguez señaló que para el PSOE Tomelloso es un símbolo, en mayo se consiguió el cambio en esta ciudad y en Castilla-La Mancha “y ahora vamos conseguir el cambio en España”. Eso será bueno para Tomelloso, dijo la candidata, para C-LM y para nuestro país. El Ayuntamiento de Tomelloso y el gobierno regional necesitan un impulso que debe venir del gobierno de España, “es importante tener un gobierno amigo y un presidente al que dirigirnos y que vigile los interese de nuestra tierra”.  Acusó a Rajoy de insultar a los agricultores de Castilla-La Mancha pues el mismo día que vino a la región a pedir el voto publicaba en el BOE un nuestro trasvase de agua a Murcia.

psoe viticultores 2

Una actitud que para Rodríguez «no se puede tolerar», por ello reclamó a  los vecinos de la provincia que tengan en cuenta que para acabar con esta situación «se necesita la fuerza de un gobierno socialista en España que se preocupe del problema del agua que hoy tienen nuestros agricultores, que revise el trasvase Tajo-Segura y que actualice el Plan Especial del Alto Guadiana que ha quedado parado esta legislatura». Continuo subrayando que «no queremos guerras ni batallas, pero sí queremos que nuestros agricultores cuenten con las mismas posibilidades que  tienen los agricultores de la Comunidad de Murcia o de cualquier otra comunidad.

Insistió a los vecinos y vecinas de Tomelloso para que sigan apostando por ese cambio que ha significado el PSOE y que, además “van a tener una magnifica representante en el Senado como es Ana María Martínez, para de verdad defender los intereses de la ciudad y no paseé de ella a Madrid”.

Los primeros en pagar la PAC

Francisco Martínez Arroyo, por su parte, subrayó la importancia de Tomelloso para la industria agroalimentaria y la intención de los socialistas de apoyar a «las empresas de un sector que no se deslocaliza, que genera riqueza y fija la población».

Martínez Arroyo citó las tareas pendientes en materia agroalimentaria matizando que «las cosas se pueden hacer de manera diferente a como lo está haciendo el Gobierno de España», que para el consejero no tienen que ver con las del gobierno de Page. El primero, aseveró Martínez Arroyo,  en dar la orden del pago de la PAC. “Nuestros agricultores ya están recibiendo un mensaje con la cuantía que van a recibir este viernes», por lo que pedido a los dirigentes ‘populares’ que no «generen confusión» en un asunto como este.

C-LM se sitúa entre las tres regiones con el coste laboral más bajo, tras caer un 4,1% en el último año

trabajo

El coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las remuneraciones y las cotizaciones sociales) ascendió a 2.456,4 euros en el tercer trimestre del año, lo que supone un aumento del 0,3% respecto al mismo periodo de 2014. Castilla-La Mancha, con un coste medio de 2.156 euros y un descenso del 4,1 por ciento, se sitúa a la cola del ranking junto a Extremadura y Canarias.

Según ha informado este jueves el Instituto Nacional de Estadística (INE) y recoge Europa Press, el coste salarial es de 1.571 euros, un tres por ciento menos con respecto al año anterior.

A nivel nacional, con este repunte interanual en el tercer trimestre, el coste laboral encadena tres trimestres consecutivos de avances, aunque el del tercer trimestre ha moderado una décima el crecimiento registrado entre abril y junio (0,4%).

El coste laboral se compone del coste salarial y de los otros costes. En el tercer trimestre del año, el coste salarial (que comprende salario base, complementos salariales, horas extraordinarias y pagos atrasados) aumentó un 0,5% respecto al tercer trimestre de 2014, hasta situarse en 1.809,88 euros por trabajador y mes.

Excluyendo el factor variable de los salarios (pagos extraordinarios y atrasados) se obtiene el coste salarial ordinario, que en el tercer trimestre creció un 0,2%, hasta los 1.644,15 euros.

Los otros costes (costes no salariales) alcanzaron en el tercer trimestre los 646,58 euros por trabajador, con un descenso interanual del 0,5%. El componente más importante de los otros costes son las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, que totalizaron 591,18 euros, un 1% más que en el tercer trimestre del año pasado.

El segundo elemento importante de los otros costes son las percepciones no salariales, que bajaron un 7,3% en el tercer trimestre debido a la caída de las indemnizaciones por despido, de los pagos por desempleo parcial y de las prestaciones sociales directas. Por su parte, las subvenciones y bonificaciones, también incluidas en los otros costes, aumentaron un 30,8% en tasa interanual.

El INE también proporciona datos corregidos de calendario y desestacionalizados de esta estadística. De acuerdo con esta serie, el coste laboral por trabajador avanzó un 0,4% en tasa interanual durante el tercer trimestre, el mismo porcentaje que en el segundo trimestre.

En tasa intertrimestral (tercer trimestre sobre segundo trimestre), el coste laboral, corregido de calendario y desestacionalizado, no experimentó variación, frente a los repuntes del 0,2% que registró tanto en el primer trimestre como en el segundo.

SERVICIOS, ÚNICO SECTOR DONDE AUMENTA EL COSTE LABORAL

Por sectores de actividad, la industria registró la mayor caída del coste laboral, con un descenso interanual del 0,4%, hasta los 2.935,58 euros, como consecuencia del retroceso de los otros costes. Le siguió la construcción, con un recorte del 0,3%, hasta los 2.551,96 euros. En cambio, los servicios presentaron el único incremento en el tercer trimestre, con un avance interanual de su coste laboral del 0,5%, hasta los 2.360,7 euros.

En el caso de los otros costes, el mayor descenso se lo anotó la industria (-2,1%), seguido de la construcción (-0,7%), ya que los servicios no registraron variación.

En el tercer trimestre, el salario ordinario más elevado correspondió a la industria (1.897,3 euros por trabajador y mes), un 0,1% menos respecto al mismo periodo de 2014, seguido de la construcción, con 1.629,8 euros (+0,1%), y los servicios, con 1.597,8 euros (+0,3%).

SUBE EL COSTE LABORAL EN EL SUMINISTRO DE ENERGÍA

Por actividades económicas, el suministro de energía, gas vapor y aire acondicionado y las actividades financieras son los que presentan los costes laborales más elevados, con 5.681,3 y 4.662,8 euros por trabajador y mes, respectivamente, mientras que los menores corresponden a las actividades administrativas (1.725,2 euros) y la hostelería (1.581,3 euros).

El crecimiento interanual más significativo de los costes laborales en el tercer trimestre fue para el suministro de energía, con un avance del 7,3%, seguido de las actividades inmobiliarias (+5,3%) y las actividades financieras (+3,4%). Por contra, las mayores caídas se registraron en las actividades artísticas (-8%) y los otros servicios (-2,7%).

PAÍS VASCO Y MADRID TIENEN LOS SUELDOS MÁS ELEVADOS

Por comunidades autónomas, los costes laborales más altos los registraron País Vasco (2.939,9 euros por trabajador y mes), Madrid (2.917,19 euros), Navarra (2.591,6 euros) y Cataluña (2.559,5 euros), mientras que los más bajos se dieron en Extremadura (2.007,8 euros) y Canarias (2.080,8 euros).

Las dos comunidades de cabeza, País Vasco y Madrid, superan en más de 400 euros la media nacional (2.456,4 euros), mientras que la última, Extremadura, se encuentra más de 400 euros por debajo.

Por su parte, los costes salariales más elevados también correspondieron a País Vasco (2.191,9 euros por trabajador y mes), Madrid (2.183,5 euros por trabajador y mes) y Navarra (1.910 euros). Por su parte, los más bajos se situaron en Extremadura (1.465,2 euros) y Canarias (1.523,2 euros).

JORNADA SEMANAL DE 34,8 HORAS

La jornada media pactada en el tercer trimestre fue de 34,8 horas a la semana, aunque la jornada efectivamente trabajada fue de 28 horas semanales tras descontar las horas perdidas de media a la semana (6,9 horas, la mayoría por vacaciones) y sumar las horas extraordinarias. Como consecuencia de esta evolución, el coste laboral por hora efectiva se redujo un 0,4% en tasa anual, hasta los 20,19 euros.

Según el tipo de jornada, la diferencia salarial entre los trabajadores a tiempo completo y parcial es de 5,38 euros por hora, con 15,67 euros por hora para los primeros, y 10,29 euros para los segundos.

Los trabajadores a tiempo completo realizan 30,9 horas de trabajo efectivo, frente a las 18,1 horas de los trabajadores a tiempo parcial.

MÁS DE 62.000 VACANTES EN EL TERCER TRIMESTRE

El INE ha informado además de que en el tercer trimestre se registraron 62.172 vacantes de empleo, entendidas éstas como el puesto de trabajo creado recientemente o que no está ocupado o que está a punto de quedar libre y para el que el empresario está tomando medidas activas para encontrar un candidato ajeno a la empresa. De ellas, el 86,6% pertenecían al sector servicios (53.811), el 7,1% a la construcción (4.381) y el 6,4% a la industria (3.980).

Madrid y Cataluña presentan el mayor número de vacantes (15.011 y 14.226, respectivamente) y Cantabria y La Rioja, el menor, con 249 y 330, respectivamente.

El INE precisa que la mayoría de las empresas preguntadas afirmaron que no había vacantes por cubrir porque no necesitaban trabajadores adicionales para el periodo julio-septiembre.

La Asociación de Empresarios de la Comarca de Tomelloso inicia la ampliación de los convenios de colaboración

Acuerdo AECT y Ortopedia AYB

La Asociación de Empresarios de la Comarca de Tomelloso (AECT), dentro de los objetivos trazados por la Junta Directiva, comienza la ampliación de los convenios de cara a ofrecer la mayor cantidad de servicios posibles a sus asociados, buscando la competitividad y la optimización de sus recursos. Actualmente existen convenios de diferentes tipos con varias empresas y entidades como  Globalcaja, Vodafone, Cepsa, Manchatel, Fundación Cadisla y Tuoficinista,  entre otros.

Así, en fechas pasadas, la AECT firmó un importante convenio de colaboración con Ortopedia A y B de Tomelloso.  Ortopedia AyB, se dedica a la fabricación, venta y/o alquiler de cualquier tipo de producto ortopédico u ortoprotésico (plantillas, ortesis, prótesis, ayudas técnicas, sillas manuales y eléctricas, grúas, camas, calzado, etcétera) destinado a mejorar la calidad de vida de cualquier tipo de persona (niños, adultos, personas de la tercera edad, personas con  capacidades diferentes, personas con funciones limitadas, trabajadores, deportistas, etcétera).

Ortopedia AyB, gracias a acuerdos con colaboradores nacionales e internacionales, es la única ortopedia de Castilla-la Mancha que puede acceder a la única central de compras existente en España, con acuerdos exclusivos en todas las marcas de fabricantes del mercado nacional e internacional. Por lo cual Ortopedia AyB, puede ofrecer en Tomelloso, la mayor calidad existente en el mercado, a un menor precio.

Las instalaciones de Ortopedia AyB en Castilla-la Mancha, se encuentran ubicadas en la calle Doña Crisanta, 33, de Tomelloso.

Este acuerdo se sustancia en una serie de ventajas que Ortopedia AyB ofrece a los asociados de la AECT. Aplicará un 10 por ciento de descuento, a las empresas asociadas, en la compra de cualquier tipo de plantilla. También ofrece el 5 por ciento de descuento en precio total en la compra de cualquier otro tipo de producto ortopédico que nos sea plantilla.

La presidenta de la AECT, Esther Belló, aprovechó el acto para invitar a todos los asociados —como es el caso de Ortopedia AyB— a establecer convenios de colaboración con la asociación y a presentar sus empresas, buscando el beneficio mutuo.

Pedro Ángel Jiménez reelegido presidente de la Asociación Alto Guadiana Mancha

20151217_Pedro Angel reelegido presidente_Alto Guadiana

En la Asamblea General de la Asociación Alto Guadiana Mancha, se aprobó por unanimidad de los presentes, la pasada semana, la candidatura de consenso presentada por el alcalde de Argamasilla de Alba, Pedro Ángel Jiménez, una reelección que avala la trayectoria de los últimos cuatro años y que le permitirá seguir trabajando por la comarca del alto Guadiana cuatro años más.

El reelegido presidente de la asociación agradeció a los presentes la confianza depositada en su persona, a los cargos salientes les dio las gracias por los años dedicados de forma altruista al desarrollo de la comarca, y así mismo dio la bienvenida a los nuevos, como la alcaldesa de Villarrubia de los Ojos, Encarnación Medina, y al representante del sector turístico Pablo Martín.

En dicha asamblea, se aprobaron las cuentas anuales de la asociación, de las que el auditor destacó la situación más favorable con respecto al año anterior, que permitirá abordar los próximos retos con mayor optimismo. Igualmente se dio el visto bueno a la propuesta de modificación de estatutos, acordada por la junta directiva.

Entre los diferentes temas tratados, cabe destacar el estado de aplicación del eje 4 LEADER, a través del cual se han subvencionado numerosos proyectos, tanto públicos como privados, que han contribuido a la creación de empresas en la comarca y a la generación de más de 70 nuevos puestos de trabajo, siendo las microempresas y las empresas turísticas las más beneficiadas.

Además, se presentó la memoria de actuaciones de la asociación en 2015, donde se recogen todas las actividades desarrolladas, entre las que destacan la renovación de la web turística y de la asociación para hacerla compatible con móviles y tablets, así como con las actividades formativas, tanto presenciales como online, de las que se han beneficiado más de 500 personas.

Al cierre del programa LEADER PLUS 2007-2013, este mes de diciembre, se habrá ejecutado el 99% del cuadro financiero, lo que supone una ayuda para la comarca de más de tres millones de euros, abriendo un nuevo horizonte de cara al actual programa (2014-2020).

Desde el grupo de desarrollo rural se están preparando nuevas estrategias de desarrollo y para ello, ya se han realizado distintas mesas sectoriales garantizando la participación social, igualmente se han llevado a cabo diferentes encuestas y entrevistas donde se han recogido información y proyectos de interés a desarrollar, para los que la asociación espera contar en el próximo año con un nuevo programa de ayudas.