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El Jurado Arbitral Laboral de Ciudad Real resuelve con acuerdo el 52% de los expedientes de mediación entre trabajadores y empresas

El 52% de los conflictos laborales surgidos en la provincia de Ciudad Real desde enero a septiembre se han saldado con un acuerdo tras la mediación del Jurado Arbitral Laboral de Ciudad Real. Hay que decir que a lo largo de esos nueve meses han pasado por este órgano mediador un total de 26 expedientes para su posible resolución, y que han afectado a 20.607 trabajadores que prestan servicios en 8.166 empresas. Por sectores, el más afectado ha sido el de comercio en general por un bloqueo de negociación de convenio que se resolvió de forma satisfactoria, seguido del sector de...