Etiqueta: CCOO CLM
Un centenar de empresas de C-LM piden medidas urgentes ante la «escalada desbocada» de precios
CCOO cree que hay margen para adoptar medidas "que contribuyan a la contención de los precios de la energía, de la luz y del gas"
8 de marzo, nos sobran los motivos
Artículo de opinión de Rosario Martínez, secretaria de Mujeres y Políticas LGTBI de CCOO CLM
CCOO advierte que incumplir un plan de igualdad tiene multas de 626 a 6.250 euros
Hoy, 7 de marzo, se cumple el plazo dado a las empresas de más de 50 personas en plantilla para negociar, aplicar y evaluar planes de igualdad
Subir salarios, reducir la temporalidad, y avanzar en igualdad, ejes para CCOO en C-LM este año
El sindicato tiene en sus objetivos prioritarios a corto plazo poner a funcionar las novedades de la reforma laboral en las cinco provincias
CCOO apunta que la brecha salarial en C-LM es del 18%, ocho puntos menos que hace un año
El sindicato lo achaca a la subida del SMI
CCOO y UGT plantean impulsar los contenidos de la reforma laboral y el SMI en las empresas
Se ha valorado una reforma laboral que solo en el mes de enero ha dejado el doble de contratos indefinidos "de los que se registraban en un mes de enero de cualquier año anterior en las últimas décadas"
CCOO pide subir los sueldos en la hostelería y regular los tiempos para favorecer la conciliación
De la Rosa defiende que la negociación colectiva ha de ayudar a corregir "situaciones injustas" en el sector
CCOO C-LM cree que la subida del SMI permitirá «recuperar la economía» y dar «más dignidad» a los trabajadores
El sindicato está convencido de que el acuerdo con la patronal rozará los mil euros
CCOO pide más conciliación, protagonismo en el Tercer Sector y personal para Salud Laboral e Igualdad
Se ha preguntado si sería "descabellado" pensar que un trabajador de la hostelería pudiera descansar un fin de semana completo al mes, algo que "no ocurre"
CCOO pide que el nuevo Salario Mínimo esté por encima de los mil euros para conseguir un sueldo «digno»
CCOO pide a la Junta que el Jurado Arbitral de C-LM sirva para eliminar gran parte de la conflictividad laboral