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miércoles, 17 abril

Junta y Bankia acuerdan potenciar la FP dual

Junta y Bankia acuerdan potenciar la FP dual

El presidente de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, y el presidente de Bankia, José Ignacio Goirigolzarri, han suscrito este jueves en Toledo un convenio marco para el desarrollo de la Formación Profesional dual en la comunidad autónoma, un acuerdo que contempla la puesta en marcha de varias líneas estratégicas diversas actuaciones con empresas, centros educativos y estudiantes para promocionar los valores de este tipo de educación, apuntalar las competencias digitales, trabajar en la planificación educativa en la comunidad autónoma y mejorar la competitividad empresarial, también con ayudas a las empresas.

La primera de estas medidas viene a raíz de un convenio firmado entre Ángel Felpeto, consejero de Educación, Cultura y Deportes de la Junta de Castilla-La Mancha, y Joaquín Holgado, director corporativo de la Territorial de Bankia en Castilla-La Mancha y Andalucía, para desarrollar conjuntamente en la región un programa de formación en competencias digitales y liderazgo emprendedor.

A través del convenio marco, Bankia y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha se comprometen a constituir un equipo técnico que posibilite la creación de un referente empresarial para el impulso de la FP dual.

Además, elaborarán informes sobre competitividad, formación y tendencias, y celebrarán jornadas sobre formación profesional dual destinadas a su puesta en valor entre empresas, centros educativos y estudiantes.

Asimismo, impulsarán convocatorias de ayudas a empresas y centros educativos para el desarrollo de proyectos de FP dual, llevarán a cabo acciones de formación específica del profesorado que participa en proyectos de FP dual y desarrollarán proyectos de innovación y transferencia de conocimiento.

Todos estos compromisos se pondrán en marcha a través de convenios específicos entre la Consejería de Educación de la Junta de Castilla-La Mancha y Bankia. El primero de ellos supondrá la implantación del programa Ditec en cuatro centros educativos de Toledo y Ciudad Real.

Hasta 60 estudiantes del IES Azarquiel, en Toledo; IES Aldebarán, en Fuensalida (Toledo); IES Ribera del Tajo, en Talavera de la Reina (Toledo), e IES Virgen de Gracia, en Puertollano (Ciudad Real), recibirán formación en desarrollo de aplicaciones multiplataforma, sistemas informáticos en red o desarrollo de aplicaciones web, hasta un total de 180 horas entre abril y mayo de 2017.

Posteriormente, el módulo profesional de formación en centros de trabajo y la formación dual en empresas se desarrollará entre mayo y diciembre de 2017.

180 ESTUDIANTES

Ditec, que cuenta con el apoyo del Fondo Social Europeo, es un programa que se enmarca dentro de la apuesta que tanto Bankia como las Cámaras de Comercio están realizando por la implantación de la formación dual. En total, beneficiará a 180 estudiantes de cinco ciudades de Canarias, Extremadura y Castilla-La Mancha, comunidad en la que ya se celebraron dos jornadas divulgativas el pasado mes de noviembre.

Ditec permite a los estudiantes del ciclo formativo de Técnico Superior de la familia profesional de informática recibir 180 horas de formación adicional a sus programas en las nuevas habilidades digitales y emprendedoras, que son altamente demandadas por las empresas y que les permitirán incrementar su calidad profesional y mejorar su empleabilidad.

Sus contenidos están divididos en dos grandes grupos: ‘Ser emprendedor’, con una duración de 40 horas, y ‘Ser digital’, con 140 horas dirigidas a que los estudiantes dominen la digitalización y sus aplicaciones al mundo empresarial.

Las empresas también se ven beneficiadas por este programa. Reciben jóvenes con formación tecnológica en habilidades escasas en el mercado laboral y, además, al contratar a menores de 30 años, cuentan con reducciones y bonificaciones de las cuotas a la Seguridad Social.
Ditec permitirá sensibilizar directamente a 2.000 empresas sobre las ventajas de la formación dual y desarrollar experiencias directas en más de 150 empresas.

EL PLAN ESPECIAL DE FP, PARA EL PRÓXIMO CURSO

El presidente autonómico, Emiliano García-Page, ha aprovechado el acto para avanzar que el Plan Regional sobre Formación Profesional ya está en fase de estudio y espera que salga adelante para el curso 2017/2018. «Se hará con muchos grupos de trabajo, haciéndolo como es correcto, metiendo la empresa en el sistema educativo», algo que se ha de hacer «aprovechando que en la región hay muchas empresas muy competitivas».

Otra de las actividades que funcionarán en esta «estrategia de fondo» por la FP en la región se basará en una «bolsa de becarios» en la que ya se está trabajando con asociaciones de empresa familiar, para poder dar cabida al retorno de talento que prevé la Junta para el próximo año. En la misma línea, ha desvelado que la intención de su Gobierno es seguir profundizando en este tipo de convenios con más empresas como Bankia.

También ha defendido en su intervención que el éxito de la competitividad va necesariamente ligado a la solidez de la educación. «Si queremos que la economía no dependa de milagros, hay que tener claro que eso pasa por un buen sistema educativo».

Ha incidido en que desde el Ejecutivo castellano-manchego se va a apostar «por toda la educación», algo que en su opinión «no ha pasado siempre en España».

Así, ha lamentado que España no se haya apostado lo suficiente «como en otros países europeos» en el pasado, si bien ha reconocido que ha habido apuestas «en el mundo universitario». En este punto, ha dicho que el «patito feo» del sector educativo siempre ha sido la Formación Profesional, que se ha utilizado «de manera residual», algo que el país «está pagando caro».

GOIRIGOLZARRI CELEBRA ESTAS «LÍNEAS ESTRATÉGICAS»

Tal y como ha destacado José Ignacio Goirigolzarri, «en un panorama laboral que evoluciona tan rápidamente, la capacidad de anticipar y prepararse para futuras necesidades de competencias es crucial». Por ello, este convenio marco permitirá «colaborar en la definición de líneas estratégicas para el crecimiento de la FP dual, que permitan identificar sectores de actividad económica en crecimiento junto a cualificaciones profesionales con mayor previsión de demanda».

Goirigolzarri ha subrayado que «la formación profesional es uno de los vectores clave de nuestra actuación en materia de Responsabilidad Social Corporativa desde hace tres años», en los que «hemos ido avanzando en la firma de acuerdos y convenios, pasando de lo táctico a lo estratégico y, en definitiva, a la profesionalización».

«Para nosotros es claro que el desarrollo de una formación profesional de calidad ataca directamente a dos de los principales problemas que tiene nuestra sociedad: el desempleo y la formación de nuestros jóvenes», ha recordado.

Para el presidente de la entidad financiera, «si la lacra es el desempleo, es lógico centrarnos en la Formación Profesional», por lo que se da este «paso más» en cuanto a la mejora de la Formación Profesional.

Las cosas que Bankia tiene que aportar, según Goirigolzarri, pasan por la Fundación Bankia en el ámbito de la Formación Profesional, un contexto donde «cobra todo el sentido» el acuerdo que hoy se firma.

El proyecto sobre la digitalización tienen «características importantes», ya que se trata de un programa que contará con 40.000 euros de la fundación pero que arrastrará fondos europeos, ha afirmado.

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